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沖刺全年旺|五礦發(fā)展:錨定全年目標 實干攻堅收官

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今年以來,五礦發(fā)展專注“強管控、抓降本、控風險、增效益”,緊緊圍繞年度目標,頂壓前行、克難奮進。進入四季度,五礦發(fā)展以“包抓聯(lián)大干百日”為抓手,動員全體干部職工堅定信心,鉚足干勁,以“實干、干實”的工作作風全力沖刺收官戰(zhàn)。

狠抓年末指標管控,推動預算目標有序達成。至11月初,五礦發(fā)展營業(yè)收現(xiàn)率同比增加6.08個百分點;資產負債率延續(xù)穩(wěn)中有降態(tài)勢,同比下降2.2個百分點;戰(zhàn)略客戶合作占比超40%,有效抵御行業(yè)周期波動。公司圍繞“穩(wěn)增長、抓創(chuàng)新、強產業(yè)、促改革、防風險、保安全、強黨建”方針,細化“大干100天”年底沖刺實施方案,落實“包保機制”,實現(xiàn)“責任到人、一企一策、全程督導”工作閉環(huán),將任務分解到周、細化到天,統(tǒng)籌平衡、有保有壓推進全年目標。

創(chuàng)新模式激活力,深挖潛能提質效。五礦發(fā)展深入推行阿米巴經營模式,聚焦“算賬經營創(chuàng)效、精細管理增效、改革創(chuàng)新提效”,構建覆蓋貿易、物流、生產加工等6類業(yè)務的精細核算體系,緊扣全年目標,預估外部風險、做足預案,深挖內潛、搶抓機遇,以多業(yè)態(tài)協(xié)同聯(lián)動確保經營指標落地。“云鏈通”項目掛圖作戰(zhàn)、合力攻堅,配套日調度、周例會、月度會工作機制壓茬推進,保障項目穩(wěn)步實施。

降杠桿防風險,夯實發(fā)展底盤。公司以降杠桿化風險包抓聯(lián)機制為抓手,分層分級壓實責任,月度調研調度,動態(tài)管控“降本增效、綜合施策降杠桿化風險三年專項行動計劃”,確保完成集團公司任務目標。強化“兩金”管控與現(xiàn)金流管理,緊盯逾期款項清欠,細化應收賬款清收方案;嚴控非生產性開支,多措并舉全方位壓降成本,強化預算剛性約束。

五礦發(fā)展牢牢把握高質量發(fā)展主線,以只爭朝夕的緊迫感推進工作,錨定“資源保障國家隊、兩新服務主力軍”戰(zhàn)略定位,樹牢“大礦業(yè)觀”,強化供應鏈安全,深化改革創(chuàng)新,助力“十四五”圓滿收官、“十五五”良好開局。

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