“鏟”業新星，青春來襲！

8月28日，徐工鏟運機械事業部召開2025年新入職大學生見面會。事業部領導、相關部門負責人、導師及往屆畢業生代表、新入職大學生參會。

事業部黨委書記、總經理蔣立俏寄語新鏟運人

首先，蔣總代表事業部黨委對新入職大學生表示歡迎，并強調當前市場形勢依舊面臨諸多挑戰，在這樣的大背景下，更需要每一位新員工強化經營意識、市場意識與客戶意識，勉勵大家加強學習，快速融入，早日成長為棟梁之材。同時，蔣總對新入職大學生提出三點期望：

感恩于心，回饋于行

要懷揣感恩之心，感恩父母辛勤養育，不忘父母殷切期望；感恩導師及同事在工作中給予的幫助，彼此互相學習，攜手共同成長；感恩企業提供的培養平臺，不忘初心，努力創造價值，為事業部高質量發展添磚加瓦。

空杯歸零，潛心奮進

要保持空杯心態和歸零心態，放下過去的榮譽光環，在知識快速迭代的時代，始終保持謙虛謹慎、艱苦奮斗的優良作風，靜下心來深度鉆研，不斷提升自我，以全新的姿態、從零開始的決心，踏上新的征程。

踏實實干，磨礪成長

在學習和工作中，務必要做到認真細致，牢固樹立經營意識，要敢于直面競爭，積極參與到項目歷練以及輪崗歷練之中，在實踐中不斷學習，在磨礪中茁壯成長

事業部黨委副書記張文斌致歡迎辭

張書記歡迎新入職大學生加入徐工大家庭，希望大家主動學習，快速成長，腳踏實地做好每件事，扎扎實實走好每一步，在崗位歷練中快速成長成才，傳承好徐工企業精神，讓無悔青春在徐工的大舞臺煥發絢麗光彩，為打造具有全球競爭力的世界一流裝載機械做出新的貢獻！

人力資源部部長趙晴發布新進大學生培養方案

新生代表張佳雪、往屆代表張博傲交流發言

事業部以“導師帶徒”為人才培養抓手

推進人才的培養、使用、激勵等工作

充分落地“傳幫帶”作用發揮

幫助新進員工快速成長

簽署師徒協議

導師代表李楓秋、徒弟代表張宇鶴交流發言

蔣總為優秀學員頒發榮譽證書

事業部財務負責人周涇文贈書

事業部總經理助理夏榮偉贈書

技術管理部部長李志芳贈書

如今，新入職大學生們懷揣希望

踏上徐工這個充滿機遇與挑戰的舞臺

他們將以學為先、以思為要、以行為本

踐行“擔大任、行大道、成大器”的核心價值觀

兌現“一諾千金，說到做到”的鋼鐵盟約

攜手為徐工高質量發展貢獻“登峰”力量！

---

聲明：本文系轉載自互聯網，請讀者僅作參考，并自行核實相關內容。若對該稿件內容有任何疑問或質疑，請立即與鐵甲網聯系，本網將迅速給您回應并做處理，再次感謝您的閱讀與關注。